มาตรานี้ให้อำนาจศาลในการแก้ไขสัญญาจ้าง ข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน ระเบียบ หรือคำสั่งของนายจ้าง หากเห็นว่าสิ่งเหล่านั้นทำให้นายจ้างได้เปรียบลูกจ้างมากเกินไป ศาลจะสั่งให้มีผลบังคับใช้เท่าที่เห็นว่ายุติธรรมและเหมาะสมกับสถานการณ์นั้นๆ
📎 ที่มาตัวบท (ทางการ): สำนักงานคณะกรรมการกฤษฎีกา ↗
💬 ถาม AI เกี่ยวกับมาตรา 14/1 หรือเล่าเหตุการณ์ของคุณสัญญาจ้างที่ทำให้นายจ้างได้เปรียบลูกจ้างเกินสมควร ศาลมีอำนาจสั่งให้มีผลใช้บังคับเพียงเท่าที่เป็นธรรมและพอสมควรแก่กรณี
ถ้าข้อบังคับนั้นทำให้นายจ้างได้เปรียบลูกจ้างเกินสมควร ศาลสามารถสั่งให้ข้อบังคับนั้นมีผลใช้บังคับเท่าที่ยุติธรรมและเหมาะสม
หากคำสั่งนั้นทำให้นายจ้างได้เปรียบลูกจ้างเกินสมควร ศาลมีอำนาจสั่งให้คำสั่งนั้นมีผลใช้บังคับเพียงเท่าที่เป็นธรรมและพอสมควรแก่กรณี
ศาลมีอำนาจในการพิจารณาและสั่งให้สัญญาจ้าง ข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน ระเบียบ หรือคำสั่งนั้นมีผลใช้บังคับเพียงเท่าที่เป็นธรรมและพอสมควรแก่กรณี
↑ ดูพ.ร.บ.คุ้มครองแรงงานทั้งหมด
🗓️ ปรับปรุงข้อมูลตัวบทล่าสุด: 2026-07-26